1月20日，云和正式发布了《云和县新冠肺炎疫情防控指挥部鼓励企业留员工稳生产惠企政策包的意见》。根据该《意见》，我县将通过“送红包、送消费劵、送旅游门票、送流量包、送优惠、送培训、送慰问、送服务、送健康”等“九送”形式，对县内规上制造业和经行业主管部门认定的大型超市、酒店、建筑企业等省外籍员工送上“惠企大礼包”，鼓励企业春节期间留员工稳生产，促进全县经济高质量“开门红”。



适用对象

本政策意见适用对象为云和县内规上制造业企业和经行业主管部门认定的大型超市、酒店、建筑企业。

政策措施

送红包
对留在云和过年的省外籍员工（非浙江省户籍人员，以员工身份证号码为准）发放“留岗红包”, 金额500元/人。

送消费券
对留在云和过年的省外籍员工每人发放500元春节消费券，限在2021年3月31日前使用。

送旅游门票
对留在云和过年的省外籍员工，由所在企业申领仙宫景区、梯田景区免费门票，限在2021年3月31日前使用。

送流量包
对留在云和过年的省外籍员工（手机号码归属地为丽水）免费赠送10G本地流量，同时留在云和过年的省外籍员工可1元办理全国亲情网包年畅玩（原价120元，需自行携带身份证前往云和移动、电信、联通各大营业厅办理）。

送优惠
对不裁员或少裁员的正常参保企业，给予1个月以上失业保险费返还。

送培训
企业按规定自行举办岗位技能提升培训（含新录用员工岗前培训或在岗职工岗位技能提升培训），补贴标准由每人300元提高到每人500元。搭建线上线下员工招聘供需平台，鼓励民办人力资源服务机构为加班追产企业开展用工余缺调剂，稳定用工1个月以上的按每人500元的标准给予补贴，每家企业最高补贴10万元。

送慰问
各部门组织开展形式多样的春节惠企送温暖活动，慰问坚守岗位的企业员工。可采用短信、微信、书面等形式向外来员工发出新春慰问信或倡议书。各级联系企业干部和驻企服务员在春节前开展一次联系慰问。开展各类特色节日文化慰问活动，做好困难职工慰问。

送服务
各地各有关部门深化精准服务企业行动，在春节前后对辖内规上企业、重点成长性企业和重点项目开展走访服务“全覆盖”，及时协调解决企业问题。

全力做好春节期间生产企业和项目的供电、供水、供气、供热、金融等生产要素保障。

指导督促企业加强岁末年初企业安全生产工作，开展企业安全生产检查和员工安全教育，坚守安全生产底线。

送健康
广泛开展健康防疫知识宣传。配合行业主管单位指导企业做好春节期间疫情防控，严格落实各项疫情防控规定，指导外地员工尤其是原籍在中高风险地区的员工做好疫情防控个人防控知识宣传教育，鼓励各医疗机构积极开展义诊等公益活动，为留云过年外来员工发放抗疫健康礼包。

本政策意见执行期间为2021年2月1日至2月28日，享受“一企一策”企业可享受本意见。

（来源：云和县融媒体中心）

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